新興市場國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定水平后，勞動(dòng)力成本的上漲是必然趨勢(shì)。尤其是當(dāng)劉易斯拐點(diǎn)出現(xiàn)后，人口紅利不再，過去的勞動(dòng)力成本優(yōu)勢(shì)將逐漸喪失。日前，人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布了2012年度人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)，公報(bào)顯示，2012年全國共有25個(gè)省份調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，平均增幅為20.2%。
公報(bào)顯示，在2012年，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是深圳市的1500元，小時(shí)工最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是北京市的14元。此外，2012年全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為46769元，同比增長11.9%，增幅下降2.5個(gè)百分點(diǎn)。城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為28752元，同比增長17.1%，增幅降低1.2個(gè)百分點(diǎn)。
現(xiàn)在中國經(jīng)濟(jì)面臨的問題之一是，經(jīng)濟(jì)增長在顯著放緩，但工資成本的剛性增長卻在不斷加大。去年的最低工資增幅超過20%，是同期GDP增速的2倍多。從今年的情況看，最低工資增長與經(jīng)濟(jì)增長的差別增大勢(shì)頭還會(huì)延續(xù)。在這種時(shí)候，如果經(jīng)濟(jì)增長不維持一定的速度，很可能會(huì)吃不住。
